为进一步加强学校教师队伍管理，促进教师合理流动，优化师资配置，根据蚌埠市教育局、龙子湖区教体局相关文件通知要求，学校组织召开“区管校聘”改革工作推进会，会议由陈杰同志主持。
陈杰通报了区教体局下发的《关于深入推进中小学教师“区管校聘”改革工作的通知》，就文件精神中完善学校岗位设置、压实教师工作量及组织教师交流等三个方面做了详细解读，同时通报了学校“双向选择、逐级聘任”工作方案。
孙莉通报了学校教导处在核算学校教师岗位，压实任课教师课时量及工作量基础上执行的新学期任课教师工作分配方案及具体工作安排。
朱东校长要求各部门强化责任担当，深入细致的做好政策宣传和思想引导工作，全体教师要高度重视，按照学校工作安排，形成正确的舆论导向和良好的工作氛围，全面落实学校“区管校聘”工作，为后期学校教育教学工作的正常推进奠定坚实的基础。（陈杰）
