安徽网蚌埠消息 雪华乡（宏业村街道）强化思想引领，凝聚各方力量，以增进群众福祉为目标。结合中心工作，把基层党建与基层治理深度融合，每月15日进行一次思想教育、开展一次入户摸排、打造一批红色物业、化解一批信访矛盾、选树一批先进典型，持续深化“幸福15”党建品牌，用“幸福15” 聚势赋能，不断提升基层治理效能。
进行一次思想教育。
乡街党（工）委严格落实“第一议题”制度，组织理论中心组学习10次、集中研讨6次。结合每月15日主题党日和三会一课等形式，组织广大党员干部群众认认真真学，真正学懂弄通做实，把握精神实质，确保学深学透。利用好10个远教站点每月15日集中学习，用活学习强国、干部教育在线、安徽先锋微讯等平台组织党员干部线上自学。
开展一次入户摸排。
持续对光彩大市场、万达广场、吾悦广场、建筑工地、生活小区开展安全隐患专项排查整治工作，组织消防安全演练10余场，发放各类宣传品4000余份。开展“安全生产月”“消防安全月”“防灾减灾周”等主题宣教活动17场，累计推送、转发安全生产信息40余条。建立“遍访企业、助企纾困”常态化工作机制，深化联系包保制度，坚持每周3次走访辖区企业，实行“包、访、问、交、回”五步工作法，党政班子成员对营商环境库内54家重点企业每月走访到位。今年以来，发放营商环境相关资料500余份，解决企业及个体诉求30余件，均在流转时限内办结完毕。
打造一批红色物业。
创新打造“皖美红色物业”。组建13家物业服务企业党支部，强化小区物业领域党组织阵地建设，建成“党群驿站•淮畔新港湾”10个、小区党群服务站35个，完成率达100%；搭建“红色业委会”等共建共治共享议事协商平台，建立健全议事协商长效运行制度，解决小区业主关心的热点难点问题，通过“大整治、大排查、大提升”行动，排查出532个问题，已解决511个问题，清除乱堆乱放420余处，拆除乱搭乱建、违规圈占8起。培育和打造小区特色文化品牌，玉龙湖畔、鸿运华府2家物业企业获得市级“红色物业”称号，目前正在申报省级红色物业。
化解一批信访矛盾。
严格落实“党建＋信访”工作机制，坚持“周调度月推进”制度和“四访”制度，依托 “一站式”矛盾纠纷调解中心“信访超市”，将综治、信访接待、公共法律服务“三中心”有效融合，为群众提供专业化、精细化解纷服务。今年以来共接待来访群众39批334人次，办结信访件23件，两会及三中全会期间，乡街大局稳定，未发生进京赴省访。推深做实“一组一会”制度，设置28个社情民意征集点和23个物业联合接待点，收集社情民意158条，解决居民急难愁盼问题143件，有效分流了信访矛盾纠纷，切实把矛盾化解在社区内、解决在最前端。
选树一批先进典型。
为加强示范引领，大力营造“激情燃烧、干事创业、奋勇争先”的浓厚氛围，推出“以优秀为榜样，以先进为方向”专栏，对 “两优一先”事迹进行宣传。持续推进党员“活力工程”，加大无职党员先锋模范作用引领，开设“活出‘锋’彩，力争先‘星’”微信公众号专栏，每周更新两期内容对乡街85名四星三星党员先进事迹进行宣传，进一步激发广大基层党员干部学习先进、争做先进，更好激发无职党员、在职党员、离退休党员参与基层治理的活力和动力。（丁雅慧）
