雪华乡(宏业村街道)施徐光彩社区:“四结合”让“积分制”融入基层治理

安徽网蚌埠消息   根据《蚌埠市城乡基层治理积分制工作实施方案(试行)》的通知精神和工作部署,雪华乡(宏业村街道)施徐光彩社区党委坚持党建引领,充分发挥“一组一会、五治融合”党群议事工作机制作用,在服务和凝聚群众上下功夫,在创新方式和推进“积分制”机制上下功夫。结合社区实际情况,合理设置积分内容,通过把“积分制”与社区“四个结合”相衔接,让小积分发挥大作用,用“积分制”的实施引导基层社会治理,汇聚向上向善向美正能量,让群众参与社区建设、融洽邻里关系、提升文明素质、树立文明新风,形成有效激励和约束机制。

“积分制”与社区重点工作相结合

根据社区实际现状,围绕基层社会治理,重点关注光彩大市场安全生产、消防安全整治、信访和矛盾纠纷隐患排查等工作。通过“积分制”的实施,引导域内经营户积极参与光彩大市场消防安全隐患整治,主动配合做好各类矛盾纠纷化解,推进“积分制”工作落实见成效。

“积分制”与社区日常工作相结合

把社区日常文明创建工作、各类组织活动、安全隐患排查、市场经营秩序管理、物业费缴纳、“党旗红市场旺”品牌创建等各项工作与“积分制”有机结合,合理设置积分,推进“积分制”工作量化、务实化、规范化。

“积分制”与社区志愿者服务相结合

社区健全完善志愿者服务机制,充分发挥6支志愿者队伍作用,组织志愿者参加社区党员义务送学帮学、文明创建、义务巡防、矛盾纠纷化解等,汇集志愿者力量,让志愿者参与社区建设,引导群众和志愿者以善行换积分、以积分“得实惠”。

“积分制”与年度评先评优相结合

按照公开、公正、公平的原则实施积分制管理,加强积分结果运用,建立“积分制”奖惩机制,坚持以精神鼓励为主、物质奖励为辅,奖罚结合的多元积分兑换原则,充分发挥积分制的激励约束作用。社区把“积分制”结果运用与社区年终评先评优、社区“党旗红市场旺”品牌创建评比等工作结合,赋能积分制工作有效实施,推动多元主体参与积分制工作,让积分结果实时可视,让社区更多家庭和人员参与“积分制”,凸显小积分发挥大作用,推动社区基层社会治理,提升群众的获得感、幸福感。

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