安徽网蚌埠消息 近年来，任桥镇党委充分发挥基层党组织在基层治理中的引领作用，践行好“一述两评三议事”村情报告会制度和“一组一会”制度，持续增强党组织政治功能、服务功能和组织功能，实现以党建为抓手，推动基层治理走深走实。
建强一支服务队伍。抓好基层治理队伍联建，明确村“两委”在基层治理中的主体责任，全镇79名村干部主动担任党小组长和理事会会长，推举227名村居“五老”任理事会成员，引导289名无职党员认领岗位，组成“乡村治理团”，完善覆盖面广、功能性全的为民服务队伍。抓牢基层治理能力提升，每季度开展专业性指导，每月对村党组织书记及党务工作人员进行业务培训及知识测试，不断提升村级队伍抓治理的专业素质。抓实基层治理场所运用，定期召开“一组一会”，加大全镇79个“一组一会”议事点的使用力度，不定期开展“面对面”交谈，农忙时节或惠民政策宣传重要时期，积极组织25个宣讲队利用田间地头、庭院等“微场所”，收集群众意见建议，宣传政策法规，让“红色治理”深入人心、深得民心。
践行一套治理制度。坚持以党建为引领，践行“一组一会”、“一述两评三议事”村情报告会制度，构建新时代党组织领导下的共建共治共享乡村善治新格局，通过党员询事、民主议事、组织办事、分类调事，推动党建引领乡村治理提质增效，今年以来，共召开“一述两评三议事”村情报告会75场次，党员群众参与2305人次，商议事项175件，召开“一组一会”5925场次，收集建议意见3325个、调解矛盾纠纷745件、完成政策宣传570次、商议其他事项1285件。
用好一把成效标尺。建立清单化闭环式工作运行机制，推动服务提效。加强日常监督，公开栏延伸至自然庄，坚持将“一述两评三议事”村情报告会上需会后履行程序解决事项和“一组一会”未解决的事项，通过行政村和自然庄两级公示栏及时公布办事进度、结果。推动制度落实，包片的班子成员利用“周五到一线”工作法，对联系服务群众工作进行点评，将问题解决情况、群众满意情况作为村干部绩效考核的重要内容。压实工作责任，镇党建办开展党建引领乡村治理工作月检查季考核工作，压实基层党组织书记工作责任，清理整治基层组织联系群众不深入、服务群众不主动等问题。
